健康管理師（高底薪+提成+綜合收入6K-

崗位職責(zé)
1、在健康管理中心門店開展工作，依據(jù)糖尿病會員的身體狀況，建立健康檔案，實施日常血糖監(jiān)測，并提供基礎(chǔ)的飲食、運動及用藥指導(dǎo)；
2、掌握糖尿病會員的健康需求，結(jié)合其身體實際情況，制定針對性的糖尿病健康管理方案；
3、跟進并落實會員健康管理方案的執(zhí)行過程，提升會員管理成效；
4、負責(zé)新會員的拓展及老會員的持續(xù)服務(wù)，助力部門業(yè)績增長。

任職要求：
1、年齡40歲以下，大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、護理、營養(yǎng)、運動、食品、健康管理、生物等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、對健康領(lǐng)域有高度熱情，具備大健康行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具備良好的溝通技巧，能承受一定工作壓力，擁有大健康領(lǐng)域銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、學(xué)習(xí)能力強，能夠持續(xù)吸收新專業(yè)知識，并運用所學(xué)解決會員實際問題，達成工作目標(biāo)；
5、具備良好的團隊合作意識。

發(fā)展方向：
公司重視內(nèi)部人才發(fā)展，設(shè)有完善的職級與薪酬晉升體系，并配套專業(yè)培訓(xùn)支持；職業(yè)路徑為：健康管理師助理——健康管理師——主管——部長——中心主任