女裝財務負責人/主管

1.制定財務戰(zhàn)略：根據(jù)企業(yè)業(yè)務發(fā)展需求制定財務規(guī)劃，助力實現(xiàn)長期增長目標；
2.預算與資金管理：組織編制年度預算并監(jiān)督執(zhí)行過程，優(yōu)化資金配置結構，保障現(xiàn)金流穩(wěn)健運行。
3.風險控制：構建財務風險預警體系，持續(xù)監(jiān)控供應鏈各環(huán)節(jié)成本（如采購、庫存等），有效防范稅務及審計相關風險。
4.決策支持：輸出高質(zhì)量財務分析報告，對庫存周轉(zhuǎn)率、渠道回款等核心經(jīng)營指標進行動態(tài)跟蹤與評估。
5.建立并完善財務管理體系，統(tǒng)籌財務部門的日常運營、年度預算管控及資金運作的整體協(xié)調(diào)與監(jiān)督。
6.業(yè)務支持：搭建跨部門數(shù)據(jù)協(xié)同模型，聯(lián)動商品與零售團隊開展周度經(jīng)營復盤會議。

職位要求：
1.年齡在35-45歲之間；【近3年有服裝實體零售行業(yè)】財務管理實戰(zhàn)經(jīng)驗。
2.具備業(yè)務協(xié)同能力：可與客戶溝通政策方案，精準核算門店盈虧，設計回款監(jiān)管機制，具備貼近銷售端的渠道理解力。
3.具備財務管理統(tǒng)籌能力：能夠建設統(tǒng)一財務系統(tǒng)，清晰核算自營、加盟、聯(lián)營等多模式財務數(shù)據(jù)，并高效管理內(nèi)部財務團隊。