人事行政專員

工作內容：
1、負責公司人力資源日常管理工作，包括但不限于員工關系維護與人事政策執(zhí)行；
2、參與招聘流程，包括篩選簡歷、組織面試及員工入職手續(xù)的辦理；
3、處理員工離職相關事宜，確保流程的順暢與規(guī)范。
4、負責行政一些工作內容，辦公及物資用品采買、固定資產管理、車輛管理、費用報銷等。
崗位要求：

1、具備良好的溝通能力和團隊合作精神；
2、能夠獨立處理和解決人事行政問題；
3、對人力資源管理有濃厚興趣，愿意在實踐中不斷學習和成長。