大客戶(hù)總監(jiān)
2-3萬(wàn)元/月1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)下屬各園區(qū)項(xiàng)目的大客戶(hù)招商工作,制定年度招商規(guī)劃與落地執(zhí)行方案,合理分解各產(chǎn)業(yè)園區(qū)的招商目標(biāo)。
2、研究園區(qū)所在區(qū)域的產(chǎn)業(yè)環(huán)境、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)格局及客戶(hù)需求變化,持續(xù)優(yōu)化招商策略與定位。
3、推進(jìn)各園區(qū)產(chǎn)業(yè)鏈精準(zhǔn)招商任務(wù),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)深度開(kāi)拓目標(biāo)產(chǎn)業(yè)客戶(hù)資源,主導(dǎo)重大客戶(hù)商務(wù)談判,確保重點(diǎn)項(xiàng)目順利簽約落地。
4、統(tǒng)籌管理全國(guó)大客戶(hù)經(jīng)理團(tuán)隊(duì),定期開(kāi)展招商技能培訓(xùn)、項(xiàng)目復(fù)盤(pán)及跨區(qū)域協(xié)作交流,提煉標(biāo)準(zhǔn)化招商流程與工具體系,提升團(tuán)隊(duì)整體作戰(zhàn)能力。
5、聯(lián)動(dòng)政府機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)及第三方合作單位,拓展多元化招商渠道,增強(qiáng)項(xiàng)目資源獲取能力。
任職要求
經(jīng)驗(yàn):具備5年以上產(chǎn)業(yè)園大客戶(hù)招商團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有跨區(qū)域多項(xiàng)目(輕資產(chǎn)模式)成功招商實(shí)操案例,熟悉二三線產(chǎn)業(yè)城市間的協(xié)同運(yùn)作機(jī)制。
能力:了解制造類(lèi)、現(xiàn)代服務(wù)類(lèi)等行業(yè)的運(yùn)營(yíng)需求,具備產(chǎn)業(yè)鏈招商視角與外部資源整合能力。
特質(zhì):結(jié)果驅(qū)動(dòng),抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)高頻次出差工作節(jié)奏
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案場(chǎng)客服
面議投遞簡(jiǎn)歷
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自動(dòng)化設(shè)備控制崗位
6000/元投遞簡(jiǎn)歷
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環(huán)保設(shè)備售后技術(shù)支持
6000-8000/元投遞簡(jiǎn)歷
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銷(xiāo)售會(huì)計(jì)主管
7000-9000/元投遞簡(jiǎn)歷
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銀行客戶(hù)經(jīng)理助理
面議投遞簡(jiǎn)歷
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焊工-包吃包住/包吃
面議投遞簡(jiǎn)歷
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直營(yíng)店羊奶促銷(xiāo)員包吃住就近安排
面議投遞簡(jiǎn)歷
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擺攤促銷(xiāo)飲料試喝員(接受小白)
面議投遞簡(jiǎn)歷
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小區(qū)擺攤(能放下面子優(yōu)先)
面議投遞簡(jiǎn)歷