服裝商品經(jīng)理

職位概述
跟進(jìn)指標(biāo)、部門管理、運營企劃
工作職責(zé)
1.根據(jù)公司定位，經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略，制定并執(zhí)行公司年度流水規(guī)劃及商品規(guī)劃
2.跟進(jìn)商品KPI指標(biāo)并監(jiān)控達(dá)成(流水，，售罄率)
3.參與季度訂貨，OTB計劃及支持
4.根據(jù)個店鋪銷售數(shù)據(jù)和庫存數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，控制及優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)，合理調(diào)配商品資源，落實貨品調(diào)配計劃，控制店鋪進(jìn)、銷、存
5.做提貨企劃，溝通實施方案，跟進(jìn)新品提貨進(jìn)度
6根據(jù)公司整體目標(biāo)，售罄目標(biāo)，金額目標(biāo)，完成促銷企劃，激勵企劃
7.伯俊系統(tǒng)維護(hù)，權(quán)限設(shè)置，活動設(shè)置
8.運營數(shù)據(jù)分析及相關(guān)報表輸出，及時發(fā)現(xiàn)問題并給予解決方案
9.物流相關(guān)管理及事件處理
10.跟蹤商品上市后的整體貨品規(guī)劃，針對性的進(jìn)行貨品追單
11.分析暢銷款和滯銷款，制定庫存整合計劃，調(diào)整店鋪的庫存結(jié)構(gòu)和銷售結(jié)構(gòu)
12.關(guān)注競品的信息
13.完成領(lǐng)導(dǎo)的其他工作
工作權(quán)限：建議權(quán)、部門內(nèi)經(jīng)理級別決策權(quán)

任職資格
工作經(jīng)驗:5年以上商品及管理經(jīng)驗
工作技能:具有較強的數(shù)據(jù)綜合分析能力，統(tǒng)籌規(guī)劃能力，熟練使用Excel等辦公軟件