培訓(xùn)師

工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)廣發(fā)電銷項(xiàng)目新員工的通用類培訓(xùn)及業(yè)務(wù)相關(guān)培訓(xùn)
2、根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)需要，獨(dú)立完成課件設(shè)計(jì)與內(nèi)容整理，并開展相應(yīng)課程講授
3、能夠有效整合內(nèi)外部資源，保障培訓(xùn)工作有序開展
4、針對現(xiàn)有業(yè)務(wù)問題及培訓(xùn)成效進(jìn)行跟蹤評估，持續(xù)提出優(yōu)化建議

任職要求：
1、具備3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，學(xué)歷要求大專及以上
2、有呼叫中心電銷或客服崗位的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3、具備基礎(chǔ)的課程開發(fā)與課件制作能力
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能熟練掌控培訓(xùn)現(xiàn)場節(jié)奏