店長

職責描述：
1、根據(jù)公司目標，制定負責轄區(qū)門店的營業(yè)目標與工作計劃，督促計劃實施，并根據(jù)門店每月目標的達成情況，對計劃進行分析和調(diào)整，達成區(qū)域全年目標；
2、貫徹執(zhí)行公司5S標準及公司各項流程規(guī)范，并對執(zhí)行中存在的問題提出解決方案；
3、監(jiān)督并負責轄區(qū)門店的人、財、物安全管理，督導清潔、防火、防盜、防工傷、安全防損的工作，保障營運安全。
4、定期組織轄區(qū)內(nèi)的技術(shù)、管理等項目培訓，提升門店整體技術(shù)能力和管理水平，督促提高維修質(zhì)量；
5、負責轄區(qū)內(nèi)門店的進銷存管理，提高配件流轉(zhuǎn)率，減少庫存積壓。
6、嚴格控管轄區(qū)內(nèi)門店的運營成本（易耗品、水電、人力、行政用品等），提升轄區(qū)門店盈利水平；
7、負責處理轄區(qū)門店的緊急突發(fā)事件，并組織責任部門制定預(yù)防和糾正措施；

任職要求：
1、大專以上學歷，汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，30周歲以上
2、5年以上汽車維修門店店長經(jīng)驗，3年以上汽車維修企業(yè)區(qū)域管理經(jīng)驗
3、具有一定的管理運營能力；良好的組織協(xié)調(diào)能力；良好的交際能力；良好的表達能力；良好的開拓創(chuàng)新能力；較強的執(zhí)行力；
4、敬業(yè)、責任心強、堅持原則，對汽車行業(yè)充滿熱情
5、電腦操作熟練，服從公司安排。有管理過連鎖直營汽車門店的經(jīng)驗更佳。