課程顧問（網銷）

一、【薪資福利】
1.底薪5000-9000（無責5k,浮動0-4k)+月度階梯式提成+季度表彰激勵，正常點15K+，認真點20K-30k，努力點40k-50k，銷冠60k+！

2.福利政策：

我們公司非常注重員工的福利和待遇，因為我們深信員工滿意度和公司的成功密不可分。我們的員工不僅可以享受行業(yè)的高福利和優(yōu)越的待遇，還能感受到一種團隊合作的溫暖，讓他們感到自己正在參與一項有意義的工作。我們的福利涵蓋了各個領域，例如：

①社會保險：入職即繳納上海五險一金+補充商業(yè)保險，法定年假5天，帶薪病假5天，福利年假5天，全年帶薪假期15天+，最高20天!每年一次免費體檢；
②入職培訓：入職即提供專業(yè)培訓與帶教（理論+實操）；
③員工活動：公司每月度不定期團建，節(jié)日活動禮物不重樣，舉辦各種激勵活動，豐富的社團活動（舞蹈社，羽毛球社，游泳社，籃球社...)，免費英語課程學習。
其他福利：寬敞的辦公環(huán)境、現代化的辦公設施、靈活的休假方案等等……我們相信我們的福利不僅能夠讓員工感到滿意和舒適，更能夠讓他們能夠投入到工作中，提高工作效率和工作質量


二、【晉升空間】
1.專業(yè)路線：運營專員->高級運營專員->資深運營專員；
2.管理路線：運營專員→運營主管→運營經理→運營總監(jiān)→運營負責人；
3.內部晉升職位：公司管理崗位優(yōu)先內部晉升！有銷售團隊Top經驗，團隊管理經驗可作為儲備管理層培養(yǎng)

三、【在這里你可以得到】：
流利說作為業(yè)界最早的社群運營，遠近聞名，被稱為社群運營的“黃埔軍校”在這里你可以得到:
1.一整套完整的SOP
2.詳細的社群運營流程
3.文案編輯能力
4.運營營銷策劃能力
5.前端營銷轉化能力

四、【工作內容】
1.負責微信班級群日常運營和管理，維護班級群良好的社群氛圍和處理社群內的各種事件
2.持續(xù)跟進班級學員的學習情況，幫助解決學員學習問題，督促提高課程學習完成情況
3.進行社群復購轉化，結果導向，完成對應kpi業(yè)績指標
4.協(xié)助完成社群策劃，并不斷優(yōu)化運營動作和復購動作

五、【崗位要求】
1.硬性標準:全日制大專及以上學歷（接受應屆生）。
2.銷售能力，接受銷售屬性工作，完成對應kpi復購業(yè)績，有教育產品等銷售經驗加分
3.表達溝通理解能力，態(tài)度友善，能充分理解學員的問題和訴求，熱心解決學員相關問題，且溝通中善于說服學員
4.自驅目抗壓:目標導向，接受快節(jié)奏工作。

六、【公司介紹】
1.從0到獨角獸，是國內卓越的科技驅動的教育公司，作為智能教育的倡行者，流利說擁有一支優(yōu)秀的人工智能團隊，經過多年積累，流利說已擁有巨型的“中國人英語語音數據庫”，截止至2022年6月30日，已累積實現記錄大約40億分鐘的對話和537億句錄音。在此基礎上，公司自主研發(fā)了卓越的英語口語評測、寫作打分引擎和深度自適應學習系統(tǒng)，致力于為用戶提供一整套系統(tǒng)性的英語學習解決方案，從聽、說、讀、寫多個維度提升用戶的英語水平，并獲得多項知識產權。

2.流利說旗下擁有包括“流利說英語”、“流利說閱讀”在內的英語教育類APP，以及“流利說懂你英語”、“流利說發(fā)音”等英語學習產品，進一步滿足細分用戶群體需求。截止至2022年6月30日，累計注冊用戶2.165億。

3.自成立以來，流利說得到業(yè)內外一致認可。獲得包括蘋果“AppStore精華”和“2013年度精選App”；新華社“2015上海智慧城市十大優(yōu)秀應用”；人民網“2016上海十大互聯網創(chuàng)業(yè)新銳”獎；201736氪WISE新商業(yè)年度高成長力企業(yè)；新浪教育2017教育行業(yè)科技創(chuàng)新產品；