招聘電商銷售+主管+經(jīng)理雙休
8000-13000元/月
公司提供免費(fèi)、完善的學(xué)習(xí)培訓(xùn)體系,有廣闊的發(fā)展前景,是打造成功合伙企業(yè)人的大舞臺(tái)。
要求:
1.年齡在18周歲至35周歲之間,男女不限。
2.自信開朗,勤奮樂觀,有上進(jìn)心,熱愛溝通,有挑戰(zhàn)高薪的決心。
薪資待遇:
1.無責(zé)任底薪+高額提成,月均薪資1.5萬元,能力突出者可達(dá)3萬乃至更高。
2.完善的福利保障制,繳納五險(xiǎn)!
3.為員工提供生日會(huì),每月聚餐,每季出游!
4.雙休國(guó)家規(guī)定節(jié)日正常休息!
(一)任職資格:
????1、會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作;
2、口齒清晰,普通話流利,有良好的語言表達(dá)溝通能力;
3、自信,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),熱愛銷售行業(yè)
4、有直銷、電銷經(jīng)驗(yàn)和應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。
5、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
6、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(二)工作時(shí)間
早上九點(diǎn)上班,下午六點(diǎn)半下班
(三)晉升路線
路線一:銷售代表銷售精英銷售精英銷售精英
路線二:銷售代表—經(jīng)理助理—銷售經(jīng)理—銷售主管
公司提供系統(tǒng)的培訓(xùn),包括入職職業(yè)培訓(xùn)、營(yíng)銷學(xué)培訓(xùn)、營(yíng)銷技巧學(xué)培訓(xùn)、商務(wù)禮儀、職業(yè)規(guī)劃制定等等,以及公平公正的晉級(jí)機(jī)會(huì)。企業(yè)現(xiàn)有高層管理均由公司內(nèi)部人才選拔,你的能力可以在我公司盡情展現(xiàn)!
(四)薪酬福利
1、銷售底薪:根據(jù)自己實(shí)際業(yè)績(jī)計(jì)算。先員工每月工資80%月薪過8000以上,個(gè)別已經(jīng)到達(dá)2萬月薪以上,
2、銷售提成:整體提成水平高于其它行業(yè),并高于同行其它企業(yè);50%員工月收入過萬。
3、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金:月度銷售銷售團(tuán)隊(duì)**名并且超過20萬業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)1000元整做為團(tuán)隊(duì)基金
5、關(guān)于假期:雙休+法定節(jié)假日+年休假等
7、關(guān)于活動(dòng):公司每年有數(shù)次集體活動(dòng)(燒烤,旅游,戶外拓展,野外生存,真人cs等)。優(yōu)秀員工可進(jìn)入“刀鋒戰(zhàn)隊(duì)”每1到2個(gè)月組織一次活動(dòng)(聚餐,看電影,同行業(yè)優(yōu)秀員工學(xué)習(xí),徒步旅行等)。
8、其他:提供優(yōu)越舒適的辦公環(huán)境,現(xiàn)代化的裝飾,簡(jiǎn)潔、舒適。
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案場(chǎng)客服
面議投遞簡(jiǎn)歷
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自動(dòng)化設(shè)備控制崗位
6000/元投遞簡(jiǎn)歷
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環(huán)保設(shè)備售后技術(shù)支持
6000-8000/元投遞簡(jiǎn)歷
- 招電話銷售
面議投遞簡(jiǎn)歷- 衢州柯城區(qū)線上銷售、電話銷售,5000-7000
5000-7000元/月投遞簡(jiǎn)歷- 衢州龍游縣1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶
5000-10000元/月投遞簡(jiǎn)歷- 銷售會(huì)計(jì)主管
7000-9000/元投遞簡(jiǎn)歷- 銀行客戶經(jīng)理助理
面議投遞簡(jiǎn)歷- 焊工-包吃包住/包吃
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