中級算法測試工程師
1.2-1.8萬元/月
工作內(nèi)容:
1、參與業(yè)務(wù)算法模塊迭代測試、算法接口與業(yè)務(wù)的集成測試;
2、參與數(shù)據(jù)(埋點(diǎn))迭代測試,并完成相關(guān)自動化實(shí)現(xiàn);
3、參與團(tuán)隊(duì)其它開發(fā)任務(wù);
4、根據(jù)算法開發(fā)功能特點(diǎn),編寫測試方案,維護(hù)測試文檔;
5、完成準(zhǔn)確度、性能、穩(wěn)定性等測試;
6、分析問題,定位問題,完成測試報告,并協(xié)調(diào)開發(fā)調(diào)試解決問題。
職位要求
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè),至少具有1年白盒測試經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉Java能走讀理解Java代碼邏輯,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;
3、熟練使用Python,有自動化測試腳本開發(fā)經(jīng)驗(yàn)(如pytest/unittest框架);
4、熟悉測試?yán)碚撆c方法(黑盒/白盒測試、邊界值分析、等價類劃分等);
5、熟悉主流測試工具:JUnit/TestNG、Postman、Selenium、Jenkins等;
6、思維活躍,善于發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險點(diǎn)并提出創(chuàng)新解決方案;
7、具備較強(qiáng)承壓能力,擁有流暢表達(dá)能力;
8、有性能測試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
9、有一定算法基礎(chǔ),了解數(shù)據(jù)模型-加分項(xiàng)。
薪資范圍:12000元-18000元
崗位亮點(diǎn):
1、有機(jī)會學(xué)習(xí)和運(yùn)用多種測試工具與技術(shù),提升測試技能和經(jīng)驗(yàn);
2、能與多角色團(tuán)隊(duì)合作,增強(qiáng)溝通與協(xié)作技巧;
3、有機(jī)會了解軟件開發(fā)行業(yè)的最新發(fā)展和趨勢,助力未來職業(yè)規(guī)劃。
魚泡直聘公司亮點(diǎn):
1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。?
2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。?
3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。?
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。?
5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。?
6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時還擁有月度、季度、年終獎金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎金和期權(quán)激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
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- 招聘調(diào)試工程師,5500-10000元/月,
5000-10000元/月投遞簡歷- 高級測試工程師10000-15000/月
1-1.5萬元/月投遞簡歷- 測試工程師(AI能力)
1-1.5萬元/月投遞簡歷- 銷售會計(jì)主管
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